干部作风是人民群众观察评价党风的晴雨表，改进作风必须自上而下、以上率下。当前，全党正在开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，各级领导干部是“关键少数”，既是学习教育的组织者、推进者、监督者，更是带头参与者。领导干部要带头转变作风，身体力行，形成“头雁效应”，真正做到“干部要干、思路要清、律己要严”，当好改革发展的坚定行动派、实干家。
带头强化责任担当，“干部要干”。“为官避事平生耻，重任千钧惟担当。”“干部要干”体现的就是担当精神。习近平总书记强调：“各级领导干部要以身许党、夙夜在公，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责。”2025年是青海中煤稳增长促发展的攻坚之年，各级领导干部是实现全年经营管理目标的中流砥柱，面对新征程上的挑战、矛盾、困难，领导干部必须具有强烈的担当精神，激发“想干”的动力，厚植“敢干”的底气，增强“能干”的本领，涵养“会干”的灵气，不推诿、不逃避、不畏缩、不躲闪，为青海中煤改革发展再立新功。要以“两主一培育”产业布局为引领，以平台建设、团队建设、项目全过程管控为载体，持续提升核心竞争力、科技创新能力、市场营销力、项目承揽力，着力锻造企业硬核力。要以“一企一题”“一企一策”的“硬”措施提升发展“软”实力，着力解决痛点、难点、堵点问题。要以下沉式服务、“大监督”体系、“穿透式管理”提升服务、监督、管理职能，赋能基层创新创效。
带头抓好工作落实，“思路要清”。党的二十届三中全会提出“以钉钉子精神抓好改革落实”。各级领导干部是抓落实的“关键少数”，要以学习教育为契机，检身正己、律心律行，心无旁骛地投入工作中，当好“舵手”、选好“抓手”、用好“推手”。青海省委十四届五次全会指出：“思路要清，关键看立场、站位和方法，立场是厘清思路的价值源头，站位是厘清思路的根本坐标，方法是厘清思路的基本要领。”要旗帜鲜明讲政治，做政治上的明白人，要坚决贯彻执行上级决策部署，时时对标对表、校正偏差，不打折、不变通、不走样，既要谋一域，更要谋全局。要提升系统思维、创新思维、底线思维等能力，要全面系统学习经营管理、地质业务、法律法规等各方面知识，开拓新视野、掌握新技能、练就真本领，要努力成为善于干事创业的行家里手。要全力落实“五责协同”工作机制，将“大监督”体系、“穿透式”督导作为系统推进工作责任落实的载体，切实实现工作有部署、责任有落实、目标有计划、任务有措施、过程有监督、结果有考核，以钉钉子精神抓好工作落实落地。要增强服务意识，用好“四下基层”工作法，眼睛向下、脚步向下，深入到基层一线、融入到职工群众中调查研究，要坚持有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题，着力解决职工群众“急难愁盼”问题。
带头提升党性修养，“律己要严”。作风问题根本上是党性问题。领导干部要把锤炼党性、提高思想觉悟作为终身课题，常学常新、常修常炼、常悟常进。要深入学习党的创新理论，深刻领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，不断提升“政治三力”，将扎实的政治理论、坚定的政治态度和开阔的政治视野转化为谋事干事的境界、解决问题的路径和履职尽责的成效。要勇于自我革命，时常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，做到自重、自省、自警、自励，不断夯实宗旨观念，牢固树立正确的权力观、政绩观和事业观。要以党章党规党纪为标尺正身立行，知敬畏、存戒惧、守底线，时刻校准人生坐标、守牢思想防线，要习惯在受监督和约束的环境中工作生活，以清廉养浩然正气。
干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。各级领导干部要用“干”的真功夫、“清”的活思路、“严”的新气象，冲在前、勇担当、作表率。无声的示范，就是最有力的表率。