文化动态快线

◆ 9月9日至10日，湖北煤炭地质局2025届新员工入职培训成功举办。本次培训以“融入、成长、启航”为主线，通过系统化、多层次的课程设置，帮助新员工更快转变角色、更深理解企业、更好投入工作。在为期两天的培训中，新员工共同观看了企业宣传片，深入学习了《新员工手册》，全面了解了湖北局的发展历程、业务布局与文化理念。随后，安全生产部结合真实案例，对新员工进行了岗前安全教育；纪检监察部开展了廉洁从业讲座，为新员工系好职业生涯“第一粒扣子”；人力资源部详细讲解了薪酬福利、职业发展通道等人事政策，回应大家关切。同时，多名来自科研与生产一线的优秀青年代表现场分享了成长经验。近年来，该局持续优化引才政策，拓宽招聘渠道，强化校企合作，为单位创新与发展注入了新活力。          

谈红梅

◆ 近日，甘肃煤田地质研究所召开了2025年新入职职工迎新座谈会暨入职培训。座谈会上，5名新职工逐一介绍个人基本情况和职业愿景，并纷纷表示，将尽快完成角色转变，积极投入工作实践，努力发挥专业特长，传承和发扬“三光荣”“四特别”地勘精神，在担当中历练、在实干中成长、在奉献中蜕变，为推动单位高质量发展贡献青春力量。该所领导代表全体干部职工对新职工的到来表示欢迎，并希望新职工尽快适应新环境、新角色，在务实笃行中追逐梦想、实现价值；树立终身学习的理念，在实践中锤炼技能，早日成长为行家里手；系好职业生涯“第一粒扣子”，牢固树立正确的人生观和价值观，做到知敬畏、存戒惧、守原则。会后，职能科室围绕相关政策、部分制度及各类安全知识等内容对新职工进行了入职培训。          

马春晖

◆ 为帮助新员工快速融入公司大家庭，了解企业文化与发展脉络，明确岗位职责与安全规范，近日，山西地质集团检测技术有限公司举办了新员工入职培训。新员工依次进行了自我介绍，畅谈了工作感受，分享了特长爱好。公司领导对新员工的加入表示欢迎，并结合企业发展与个人成长对新员工提出殷切希望。培训中，人力资源部围绕公司基本概况进行详细介绍，从企业发展历程、组织架构设置到岗位职责划分、管理模式解析，全方位帮助新员工了解公司框架，让大家对工作环境与流程有了清晰把握。安全生产部围绕化验室安全生产知识，结合实际案例讲解了化验室操作规范、风险隐患排查、应急处理措施等内容，并要求每名员工树立“安全第一、预防为主”的理念，将安全规范内化于心、外化于行，筑牢安全生产防线。      

史艺帆